1. 若是配合的公司有新增的面試職位，可以先詢問有沒有什麼特殊要求，像是行銷管理師這個職位，之前沒有學長姐擔任過，因此我對服裝及妝容的要求，在進公司前是完全不知道的，若是能提前得知，也能提前彌補自己的不足之處。
2. 系上媒合完後，可以追蹤一下公司發放錄取通知的須知，因為當初聯繫公司一段時間後，才得知負責的錄取事宜的同仁在休假，因此到上班前幾天才知道報到時要準備什麼東西，有點太趕了，尤其是健康檢查需要一個禮拜的時間才能出來，雖然事後可以補交，但是若是可以提前知道要準備的東西，就可以有充足的時間去準備。
3. 可以協助創立群組，將在同公司實習的學生加入，讓大家可以在裡面交流，同時也可以定期舉辦同個公司所有實習生的聚會，讓大家可以互相分享在公司實習的心得、遇到的事情，也可以藉由此方法，讓學長姐帶著學弟妹，來適應公司文化，也能防止有些部門沒有其他實習生(或學長姐)可以交流或陪伴的狀況。

​4. 防疫措施沒有第一時間實施 => 希望學校以後可以在第一時間和公司接洽。

5. 同個公司的實習生，希望能採取一致的防疫措施

6. 建議防疫措施採取全部遠距或是暫停實習 => 不然讓學生自行請假會影響出缺勤狀況。

7. 同個科目不同班級的老師教學風格、課程內容不同 => 希望可以統一老師，或者是盡量找教學風格、課程難易度較相同的老師授課。

​8. 課業壓力過重 => 希望以後需要比賽、做專題的課程可以盡量排在實習之前。